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　　為貫徹落實《國務院安全生產委員會關于推動建立完善生產經營單位事故隱患內部報告獎勵機制的意見》，自治區安全生產委員會積極部署推動企業自覺主動、動態性開展事故隱患自查自糾。自治區工業和信息化廳、交通運輸廳、水利廳、市場監管廳、糧食和物資儲備局，銀川市、石嘴山市、吳忠市、固原市、中衛市、寧東管委會應急管理局積極探索創新，引導各生產經營單位聚焦“人、機女人POOPING大便A衛生巾女人POOPING大便A衛生巾尊龍ag旗艦廳、環女人POOPING大便A衛生巾、管”，強化內部監督報告，及時排查整治員工身邊的安全隱患。自治區安全生產委員會辦公室現將企業事故隱患內部報告獎勵典型案例公布，供學習交流借鑑，持續推動安全治理模式向事前預防轉型。

　　2026年3月，國能浙能寧東發電有限公司某員工在對鍋爐後牆水冷壁剛性梁到貨驗收過程中發現剛性梁螺栓眼距尺寸與圖紙設計不一致女人POOPING大便A衛生巾，隨後將隱患上報，避免了工期延誤及後續運行風險。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵5000元。

　　2026年1月，國能寧夏鴛鴦湖發電有限公司某員工發現外委單位叉車超速行駛，屬于違章操作行為。公司安環部及時制止糾正該違章行為，並考核處罰外委單位1500元。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵1000元。

　　2026年2月，中國石油寧夏石化公司化肥一部橫三班員工在巡檢時，發現R-1801合成塔底部進口HV-1802合成氣手動調節閥法蘭洩漏工藝氣。該氣體主要成分為氫氣和氮氣，屬易燃易爆介質。現場經便攜式可燃氣體檢測儀檢測，氫氣濃度已達滿量程報警值。該員工立即報告值班長及相關技術人員，並通知維修人員到場更換墊片並緊固，徹底消除了洩漏，避免了事故發生。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵1000元。

　　2026年3月，寧夏參進寧宇達冶金有限公司自控工段員工在檢查中發現，燒結車間焊工未辦理作業票證即準備動火作業，當即制止並上報安環部。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵500元。

　　2026年3月，寧夏農墾飼料有限責任公司一名維修人員在高處修復損毀懸架時，未佩戴安全護具、未採取防護措施，違規攀爬至5米高鋼架處鬆解鋼絲繩接頭，存在高處墜落重大風險。廠區巡查人員發現後立即制止，避免了事故發生。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵巡查人員500元。

　　2026年1月，吳忠市安盛民爆有限公司安全保衛部員工在設備巡檢時，發現改性銨油炸藥生產線制粉機壓力表未垂直安裝，不符合《自動化儀表工程施工與質量驗收規範》（GB 50093-2013）要求，存在壓力傳輸數值不準確隱患。公司及時糾正，避免了連鎖風險。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵500元尊龍ag旗艦廳。

　　2026年1月，寧夏同山運輸有限公司駕駛員在車輛自查時，發現氣瓶安全閥已逾期未檢。若繼續使用，可能導致壓力調節失效，引發氣體洩漏、爆燃等事故，嚴重威脅行車及公共安全。駕駛員隨即上報公司安全管理人員。公司接報後立即安排該氣瓶安全閥專項檢測，並同步對所有營運車輛開展全面檢查，及時消除隱患。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵500元。

　　2026年1月，寧夏豐華實業有限公司礦熱爐車間兩名員工發現三層平台區域2號設備因抱閘皮部分脫落引發火情女人POOPING大便A衛生巾，火勢已蔓延至鄰近油管、小立缸等部位。兩人及時撲救，事後檢查確認未造成設備損壞、生產中斷或次生事故，避免了一起安全事故。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，各獎勵300元尊龍ag旗艦廳。

　　2026年2月，寧夏吉元冶金集團有限公司冶金車間員工巡視時發現，上料車間員工在2，且該處未設置上下踏板，存在嚴重違規風險。該員工立即制止並上報尊龍ag旗艦廳，及時消除隱患。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵200元。

　　2026年1月，靈武市交通有限公司員工發現東站變電箱內變壓器存在漏油、部分螺絲鬆動現象，運行時伴有震動，存在燒毀及場站停電風險。經核實屬實，專業人員及時整改消除隱患。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵200元。

　　2026年3月，寧夏聖特保溫材料有限公司員工發現特種設備的安全閥、壓力表等安全附件存在到期未檢、部分缺失的情況，存在重大安全風險，隨即上報。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵200元。

　　2026年1月，永寧縣賽邁科先進材料（寧夏）有限公司車間員工發現東門、北門、西門三處車間交叉區域存在車輛與人員進出盲區大、視線不良問題，易引發車輛傷害，隨即提出並落實整改措施。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵200元。

　　2026年1月，國家能源集團寧夏煤業有限責任公司白芨溝煤礦綜採隊液壓支架工在作業中發現，工作面70-80號支架處煤壁片幫嚴重，且未採取有效處置措施，立即向跟班人員報告並推動整改。依據該礦事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵200元。

　　2026年2月，寧夏新安科技有限公司草銨膦車間員工發現，作業人員在三樓進行水解釜蓋板拆除（高處作業）時安全帶存在“低掛高用”情況，立即制止並上報。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵100元。

　　2026年1月，寧夏鹽環定水利水電工程有限公司施工一隊員工在陶莊水庫施工現場發現一名運輸車司機未正確系掛安全帶，立即上報項目部安全管理人員。經核實違規屬實，依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵100元。

　　2026年2月，固原市西吉縣伊寧面粉加工有限公司員工發現企業配電箱下方電線裸露、未採取保護措施，隨即上報，公司主要負責人立即組織整改。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵50元。

　　2026年3月，紅寺堡區建材發展有限公司水洗加工操作員發現水洗小料皮帶輸送機附近電纜因磨損導致外皮破損女人POOPING大便A衛生巾、線芯裸露，存在觸電風險，立即拍照上報安環部。經核實後安排電工及時整改尊龍ag旗艦廳。依據公司事故隱患內部報告獎勵制度，獎勵50元。風力發電，今日頭條，尊龍凱時人生就是博尊龍凱時 - 人生就是搏!。尊龍凱時 - 人生就是搏!平台尊龍凱時。